公司外出旅游方案

一、旅游意义：

　　为体现公司企业文化，增强员工的认同感，促进员工之间的沟通，公司计划2015年组织员工举行外出旅游活动，具体如下：

二、旅游目的：

　　丰富员工业余生活，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，体现制度优越性，及增强集体凝聚力和团队精神。

三、旅游时间：

　　2015年X月X日

四、旅游口号：放松心情，你行我也行!

五、旅游地点：五指山一日游或其他

六、旅游人员：

　　优秀员工及管理(其他员工有意报名参与，建议费用公司员工各承担50%)

七、旅游总人数：预计18人，分两次安排

八、旅游项目职责

　　1、 项目负责人(办公室主任)

　　1)、拟定项目计划，并报公司总经理审批;

　　2)、负责旅游活动总费用控制在预算范围内;

　　3)、负责检查各组执行情况，组织解决异常问题。

　　2、活动宣传组(办公室文员)

　　1)、负责旅游所用条幅、旗子、气球的准备;

　　2)、负责往返路途在车上的文娱活动的组织及宣传;

　　3)、负责参加旅游活动总人数的门票的发放及每次集合组员人数的清点、纪律的传达与 维护，各小组的协调及相关事务性工作处理;

　　4)、旅游满意度调查和统计及照片在学习园地张贴。

　　3、后勤保障组(办公室工作人员)：

　　1)、负责后勤物品的购买、分发(矿泉水、药品、等);

　　2)、负责参加旅游活动人员乘车及各景点集合时人数清点;

　　3)、负责参加旅游活动中用餐(围餐)等安排。

　　4)、负责旅游途中的所有拍摄;

　　5)、负责组织全体员工拍摄两组集体镜头(体现团队精神的)。

九、旅游费用预算：

　　1、旅行社团费：3492 元

　　2、宣传品(横幅、旗子、 洗照片等)：100 元

　　3、药品(晕车药、中暑药、铁打扭伤等) 100 元

　　4、瓶装水 60 元

　　合 计旅游费用：3752 元

　　旅游团费中，公司优秀员工及管理免费，其他参加员工自行承担50%，其余公司承担，将从月工资中扣除

十、旅游注意事项：

　　1)、注意安全，旅行途中要看护好自己随身物品(身份证每人必带);

　　2)、注重本小组成员旅游的统一行动，听从负责人安排，注重本组全员旅游人身安全，确保人员不掉队;

　　3)、有特殊情况发生时，及时与活动总负责人沟通汇报;

　　4)、坐车、旅游、就餐时，各负责人带好本组成员，保持良好精神风貌与秩序。

十一、旅游报名方式及有关事项：

　　1)报名方式：参加员工在所属各组别报名，店长收集资料报送副总经理处;

　　2)、有关事项：因公司与旅行社签订协议后，报名人数不能再进行更改，如有员工临时不能参加(工作原因除外)，

　　个人承担部分的活动费用将继续从工资中进行扣减。

　　综合以上方案，建议选择五指山活动，原因如下：

　　1)距离市区较近，减少员工路途奔波，可迅速恢复体力上班;

　　2)路途较短，路况较好，安全系数相对高些;

　　3)漂流、等娱乐方式，让员工尽情释放自己;

　　4)呈现规模效益，节省费用，个人团费相对低，员工自行承担费用相对降低。