岁末年终，又到了一年一度的“年会季”了。小时候有别人家的孩子，长大了有别人家的年会，似乎东西永远是别人家的好。明明公司实力相差不多，为什么隔壁家的就突然变成了别人家呢。
一场年会的策划不简单，自己策划麻烦又容易出错。忙活了半天，出不了效果，又花了冤枉钱。术业有专攻，何不找一家专业的会议策划公司或者第三方定制一个年会执行方案，从策划到设备租赁，从舞台搭建到灯光调整再到各种视觉设计，以及会议+旅游一站式服务，省心省时省力，价格也比较合适。那么来成都办年会，办一个有创意的年会，要怎么zuo策划呢？
普通年会通常是按公司总结大会+晚宴+员工文艺表演的路数，那么创意年会又是什么样的呢？
创意年会活动以什么形式呈现呢？
1、化妆舞会：公司上下不分性别、年龄和身份，完全按照自己的想法“包装”自己，最后再评个最佳造型奖。这种年会形式可以激发员工的想象力，充分展示个人魅力，活跃的气氛也能够促进员工之间的沟通和交流。
2、奥斯卡年会：恶搞经典电影情节，举办一场公司自己的奥斯卡颁奖礼。这种年会形式可以营造活跃的现场气氛，员工在表演时能展示自己幽默的一面，增强员工之间的了解。
3、国际美食广场：员工持山寨版“居民粮食供应证”参加公司举办的美食广场。这种年会形式绝对实惠，员工足不出户就能尝遍世界美食，了解其他国家的美食文化。同时，公司也不必担心菜色是否符合员工的胃口，因为大家可以随意选择自己喜欢的品尝。
4、悬疑派对：事先设定一个贯穿始终的疑点，把年会办成悬疑派对。这种年会形式能够最大限度集中员工的注意力，不过要特别注意气氛不能过于紧张。
5、同一首歌：模拟“同一首歌”，让员工自由发挥，恶搞明星。这种年会形式比较自由，便于烘托轻松的现场气氛，挖掘具有明星潜质的员工。
6、游园式年会：年会现场布置一些上世纪七八十年代的“古董玩具”，让员工玩点儿时的游戏。这种年会形式充满怀旧意味，员工在玩游戏的同时一起分享童年的美好回忆，促进彼此的了解。
7、嗨趴音乐节：酷炫的灯光、动感的音乐、五彩的烟花，绝对是顶级气氛的年会现场。全场员工随着音乐舞动起来，充分展现员工的个人魅力，适合年轻的大型团队。
8、旅游团建：带着员工来到一个风景秀丽的地方，来一个轻松休闲的旅游年会也是不错的选择，各年龄段员工对适合。传统年终总结大会和晚宴也可以在旅游年会中安排，亦可融合团建拓展活动，增强团队的凝聚力。旅游年会是放松身心的一次旅程也是对员工辛苦工作一年的感谢。旅游年会最大的意义就在于休闲，放松。不过，选对度假地点很重要哦。
