举办开业庆典活动策划有哪些问题要注意？

在很多的庆典活动当中，虽然说也有些自己的独特之处，但是在大致的流程上，基本上都是属于同样的形式。可是从内容上来说，开业庆典昭示着一个经济实体的成立，在展示喜庆和欢乐气氛的同时，也正是展示企业形象的最佳时机。

了解公司高层的想法后，红星进行了以下事件的策划

一、所有活动现场的布置材料及活动用品采用环保材料，活动主色调采用象征自然、环保的绿色和蓝色。例如嘉宾饮水用的纸杯、宣传手册、马甲袋等全部采用可降解材料。

二、活动过程中邀请嘉宾亲自到工厂现场操作公司防护设备，体验公司严密的安全设施和先进的管理理念。

三、活动过后公司与嘉宾一起在工厂四周植树，并向当地环境监察部门捐赠若干元人民币作为城市环境治理经费。

通过这些小细节和事件，来宾深切感受到了公司的环保手段和环保意识，媒体记者亦对此进行了深度报道，引起了市民的强烈兴趣一致好评。

展现文化底蕴受人尊敬的人是有深厚文化素养的人，受人尊敬的公司同样是有浓厚文化底蕴的企业。在开业典礼中展现公司独特的文化背景，能让更多的人在看热闹的同时，留下更多的领悟和思考。

一家老字号饭店，始建于民国年间，十几年前因种种原因停业。最近恢复老字号后，重新开业。为了体现饭店悠久的历史，我们将现代礼仪乐队替代为成都评弹表演，其中更以带有浓郁地方特色的元素如丝绸、双面绣、旗袍等宣染现场气氛，给所有来宾带来惊喜，获得了开业当天的满堂红。

重视您的员工开业典礼热闹红火，在努力吸引嘉宾、客户眼球时，很少有企业考虑到即将与企业并肩作战的员工。开业典礼当天，给员工写一封感谢信、送一句问候语，往往能暖了他们的心。接下来的日子里，他们也许就会因这一片纸、一句话而工作更加努力总之，开业典礼要做的往往不限于喜庆、欢乐，考虑典礼以外的东西，将开业典礼纳入企业形象宣传、营销管理的全局进行思考，开业典礼必能为企业的顺利发展吹响第一声号角一家公司的根基在于员工，如果无法重视到员工的存在，那么就很有可能面临一些问题，所以不管是任何的企业，员工才是最为基础的存在。